梁艳松《《劳动合同法》解读及用工风险防控》课程

课程分类：人力资源     阅读：533

授课老师：梁艳松

师资背景：著名劳动法与员工关系专家、北京市劳动人事争议仲裁委员会仲裁员。

课程简介

企业在用工过程中，如果缺乏对劳动法相对程序细则的理解，往往容易陷入纠纷。如何才能有效规避用工风险？关键在于读懂劳动法。本课程带你系统解读劳动法在劳动合同签订、解除与终止的详细规定与操作，使企业知法、懂法、用法，有效规避用工风险，构建和谐的劳资关系。

课程大纲

01从劳动法律立法特征看企业用工的原则 02严把入职关：劳动合同必备内容和试用期注意事项 03劳动合同签订的法律责任和特别注意事项 04劳动合同的解除与终止 05解除与终止：不能胜任、试用期被证明不符合录用条件 06解除与终止：双重劳动关系、刑事责任、裁员及赔偿金问题